浙江金华：推动科技创新引领高新技术产业发展

南部战区海军某观通站官兵开展目力观察训练(xùnliàn)。（张大禹 摄） 近年来，南部战区海军某观通站在强军兴军征程中，紧密(jǐnmì)围绕使命任务拓展，通过装备效能挖潜、体系融合重塑、人才模式创新等方式，实现从单一对海(duìhǎi)观察警戒，到多元化态势(tàishì)情报保障，单站情报融合能力成倍增长(chéngbèizēngzhǎng)，侦观察预警水平取得新突破。 南海之滨，高山之巅。南部战区海军某观通站综合集成值班室内跳动的数据流，正与强军兴军(xīngjūn)的时代脉搏(màibó)同频共振。 全天候担负战备值班任务，数百次(cì)参加重大演习演练(yǎnliàn)，11次被评为一级观通站，4次荣立集体三等功……这支驻守高山之巅的观通站，向难攻坚(gōngjiān)、向战冲锋，将预警(yùjǐng)天网越织越密，把海防“千里眼”越擦越亮。 官兵在战备值班中(zhōng)。（张大禹 摄） 聚焦装备更新换代(gēngxīnhuàndài)，深挖多型装备效能 10年前的(de)一个春天，一纸装备试验通知打破观通站的平静。 面对原理性能有(yǒu)明显差异的(de)另一型装备，专业骨干李方林主动请缨：“只要转型需要，我们可以一切从零开始。” 这个在原岗位值守8年的技术骨干，带着4名战友一头扎进机房，白天跟着厂家工程师逐行学操作，夜里捧(pěng)着原理图(yuánlǐtú)逐字啃理论，30天绘就3本工整的操作笔记，在装备列装首月实现 “零失误” 值班，为装备融入现有(xiànyǒu)体系撕开突破口(tūpòkǒu)。 数年后，又(yòu)一型不同领域装备列装。“每天面对数千批目标信号，官兵一度陷入‘看得见、理不清’的困境。”新问题(wèntí)接踵而至。 “信息(xìnxī)主导未来战场，信息处理跟得上(gēndéshàng)，打赢才有保障。”在上级党委机关大力支持(dàlìzhīchí)下，硕士毕业的军士(jūnshì)李松林利用所学知识，大胆模拟尝试，编写出智能化数据处理软件，可自动处理上百批目标信号，数据处理效率成倍提升。 与多领域装备同步(tóngbù)革新的，还有传统领域装备的 “二次青春”。“这些‘老伙计’我研究(yánjiū)了18年，它的极限远不止参数表上(shàng)的数字。”军士李海飞带领(dàilǐng)分队对几型传统雷达展开 “战法研练”，围绕目标识别方法、特征研判分析等进行反复研究，并(bìng)进行大量模拟训练，装备效能得到充分发挥。 在一次复杂电磁环境演习中，当某型装备(zhuāngbèi)被目标“欺骗”时，正是几套 “老将” 凭借主动探测率先捕获(bǔhuò)可疑目标回波，为(wèi)“我方”舰机前出提供关键引导。 “装备与装备间不是(búshì)替代关系，而是互补战友。”干部陈俊诚指着(zhǐzhe)综合集成值班室各台位大屏介绍。 如今，该站建立 “装备效能互补数据库”，探索出装备“抗干扰(kànggānrǎo)操作法”“极限值测试规程” 等多项创新(chuàngxīn)机制(jīzhì)，让各型装备在协同作战中实现 “1+1>2”。 “战争不会(búhuì)等我们准备好！” 去年盛夏一场演习，“敌”舰艇企图(qǐtú)抵近，各型装备(zhuāngbèi)协同发力，快速完成“发现—判别—上报”；某(mǒu)次实战化演练，该站(gāizhàn)在遭受“敌”强电磁干扰情况下，雷达屏幕(píngmù)瞬间雪花密布，官兵立即(lìjí)启动应急预案，不久，目标轨迹重现，情报(qíngbào)直达指挥中枢；前不久，某国舰艇位南海某海域挑衅威慑，该站综合运用多型装备，及时发现并全程掌握目标信号，其中某装备对该目标探测距离超出理论数值，效能验证再次取得突破…… 数次“无形战场”的胜利，见证了该站挖潜装备效能的决心。近年来，该站情报发现上报(shàngbào)率、准确率、及时率均达(jūndá)100%，与(yǔ)10年前相比，上报海空情数量成几何式增长。 南部战区海军(hǎijūn)某观通站官兵开展目力观察训练。（张大禹 摄） 聚焦多源情报融合，建强侦察预警体系(tǐxì) 远中近衔接、高中低覆盖、主被动一体(yītǐ)……战场在哪里，侦察预警力量就延伸(yánshēn)到哪里。 “‘敌’舰突破防线，相邻两站竟未发现！”多年前一场(yīchǎng)演练的失利(shīlì)，让官兵痛定思痛。 彼时，各观通站情报共享机制尚不完善(wánshàn)，存在“衔接盲区”。旅党委立下军令状：打破壁垒，构建全时全域(quányù)预警网！ 近年来，随着部队转型建设加速推进，该旅多处(duōchù)站点开始加装多型不同领域国产装备(zhuāngbèi)，该站就是其中之一。 各型装备工作(gōngzuò)原理、体制均不相同，对情报质量、情报时效要求更高，对数据积累与(yǔ)分析的能力要求也更高……接装培训中，该站官兵(guānbīng)从基础练起(qǐ)，1个月实现实作及格，3个月达到优秀水平，军士洪德彬对接装的记忆就是一天24小时完全不够用。 仅数年时间，该站便陆续完成了对多种型号不同(bùtóng)领域新装备的调试运行、效能验证(yànzhèng)。 战争形态不断变化，只有结合新装入列进一步加快装备(zhuāngbèi)运用协同，才能适应未来(wèilái)战场。在该站官兵眼中，旧思维旧理念打不赢未来的仗。 几年前，该站再次加装新型(xīnxíng)装备，站内将所有装备引接入综合集成(jíchéng)值班室，原本分散在山顶各处值班战位得到统一，各装备间情报态势信息达成(dáchéng)了第一时间共享。该站所在观通旅也在“综合集成”基础上(shàng)持续推动“值勤‘下山’、集中管训”。 融合的不仅是向外的情报上报，也体现(tǐxiàn)在内部装备的维护管理。在综合集成值班室内，数字屏幕(píngmù)实时(shíshí)显示各型装备所处环境的温湿度等相关数据，一键调控可实现恒温恒湿。“过去我们需要耗费人力巡检机房(jīfáng)，现在能实现远程操控(cāokòng)，有效减少装备损耗与故障，实现让数据跑起来，让人员少走动。”干部李佳霖说。 “单一情报价值有限，融合(rónghé)才是战斗力。”陈俊诚翻开值班日志，里面(lǐmiàn)记录着转型带来的深刻变化：目标判别(pànbié)从“单人单装”变为“多源会诊”；特情处置从“逐级上报”升级(shēngjí)为“智能推送”；海空情保障从“区域观察警戒”拓展到“体系支撑”。 去年，该站官兵先后(xiānhòu)参与完成《某(mǒu)平台预警探测情况分析研究》《基于某技术对目标智能感知识别问题(wèntí)研究》《某型装备作战效能分析》等研究成果，在海军和(hé)全军斩获多个奖项。这些来自战位一线的智慧结晶，正是“坚持边斗争、边备战、边建设”的鲜活实践。 南部战区海军(hǎijūn)某观通站组织开展标图训练。（张大禹 摄） 聚焦(jùjiāo)多能人才裂变，孵化复合骨干队伍 “强军之道(zhīdào)，要在得人。”在这里转化为(wèi)立体化育才体系和创新性人才培养模式。 “‘师傅(shīfù)’是传统领域专业骨干，‘徒弟’却是另一领域技术能手。”军士宋(sòng)新华的带教经历，道出了该站人才培养模式的深刻变革。面对新型(xīnxíng)装备带来的数十个全新(quánxīn)专业岗位，站党支部定下决心：用三年时间实现“专业全覆盖、人才不断层”。 转型(zhuǎnxíng)先从打破(dǎpò)专业壁垒开始。宋新华的转型之路颇具代表性：这个曾在传统雷达专业比武夺冠的专业骨干，主动申请转岗学习新装备，白天跟着厂家工程师学信号分析，晚上对着虚拟仿真平台练数据分析，如今，他带领的班组，半数以上具备(jùbèi)跨专业值班能力(nénglì)。 “人才培养不是‘孤峰突起’，而要(yào)‘群山连绵’。”该站干部(gànbù)王超(wángchāo)介绍，该站构建起“三阶(sānjiē)育才”体系：义务兵掌握基础技能考取“岗位通行证”、军士突破专业限制获取“跨岗资格证”、军官深研作战需求拿到“指挥合格证”。 在(zài)系列举措支撑下，这个站培养出数百名“一专多能(yīzhuānduōnéng)”骨干，多人获“海军转型(zhuǎnxíng)精英先进个人”“练兵备战先进个人”，形成“专家传帮带、骨干挑大梁”的人才梯队。 “任务不断拓展，只有主动作为、加快创新，才能(cáinéng)跟上转型步伐。”近年来，在旅人才培养、后装保障等具体举措支持下，他们还(hái)聚焦转型所需和备战所急，立足(lìzú)官兵群体围绕装备(zhuāngbèi)维护、装备操作、战法训法等方面大胆(dàdǎn)创新，在一次次尝试和积累中找不足、补短板、提战力。 李佳霖、杨江等干部骨干在多项(duōxiàng)研究成果基础上，编制出某型装备操作规程、教材(jiàocái)、教范；尚帅、姚宗果、张天勇等军士骨干聚焦装备维修主动(zhǔdòng)探索，持续推动恒温恒湿机房升级改造，汇总(huìzǒng)记录上百种机器故障(gùzhàng)可能，研提意见建议数十项并被设计方采纳；陈益强、徐永胜、徐俊宇等义务兵在上级比武竞赛中接连取得优异名次…… 在人才支撑下，该站利用重大演习演练，深度嵌入指挥链、作战(zuòzhàn)链，做到空情海情更远探测、更早发现，该站也作为该旅专业人才“孵化器”和(hé)“岗位合并、一专多能”的“试验田(shìyàntián)”，不断培养输送出一大批干部和军士(jūnshì)骨干。 转型一刻不缓(bùhuǎn)、备战分秒必争。 山巅云雾中，情报数据融合处理、无人机应急(yìngjí)投送保障(bǎozhàng)、人工智能技术运用同步展开，新(xīn)时代观通兵守护海空的手段越来越多，能力越来越强。 如今，单站单点综合集成、多站多点(duōdiǎn)区域融合、一专多能复合人才培养等创新(chuàngxīn)手段(shǒuduàn)正在各观通部队推广运用，一人胜任多岗、一站担负多域的值班执勤成为新模式。 面朝波涛汹涌的(de)(de)南海，陈俊诚在电子海图上划出一道弧线：“从这里生成的每一条情报，都连着万里海疆的安危。”